Descrição das Atividades

acompanhar as batidas de ponto. - entrar em contato com os colaboradores para solicitar os ajustes necessários e coletar justificativas. - ajudar os funcionários a usarem o sistema de ponto e tirar dúvidas básicas.  rateios:  - apoio nos rateios (divisão de custos) das notas fiscais de benefícios  rotinas administrativas: - suporte geral ao time de g&g

Competências comportamentais

 confidencialidade: capacidade de lidar com informações sensíveis e dados sigilosos (como atestados e movimentações) com total discrição.  boa comunicação: interação constante com diversos setores, necessidade de clareza, educação e empatia no atendimento.  atenção aos detalhes: foco em detalhes, essencial para identificar inconsistências no ponto e conferência de dados.  organização: capacidade de manter o fluxo de trabalho em dia, evitando o acúmulo de pendências.